图为签字仪式相关照片

　　2006年6月12日上午，卫生部干部培训中心和中国人民大学公共管理学院签署了面向卫生系统培养MPA的合作协议。卫生部副部长蒋作君、人事司司长王环增、干部培训中心主任王宇东、副主任吴庆义、中国人民大学常务副书记兼副校长牛维麟、公共管理学院院长董克用、副院长许光建、MPA招生与培训办公室主任李忠强等同志出席了签字仪式。

　　蒋作君副部长在致辞中代表卫生部对人民大学面向卫生系统开展MPA教育、培养卫生管理人才、支持卫生事业发展的举措表示感谢。他说，党中央多次强调指出，加强党的执政能力建设，必须建设一支善于治国理政的高素质的干部队伍，全面提高各级管理干部“科学执政、民主执政、依法执政”的能力。中央在最近几年的全国组织工作会议上也多次强调，要大规模地培训干部，大幅度地提高干部队伍素质，使广大干部特别是各级领导干部在改革和建设中能开拓创新、建功立业，在各自的工作岗位上能胜任地履行职责。今年，中央还专门颁布了《干部教育培训工作条例》，对干部的教育培训工作做出了重要的指示，提出了明确的要求。卫生部党组多年来一直强调要培养和造就高素质、专业化、复合型的高层次卫生管理干部队伍。根据中央精神，结合卫生工作实际，卫生部制定了一系列相关的培训制度、政策和要求。从某种意义上说，卫生管理水平影响着医疗服务水平，医疗服务水平影响着人民群众的健康水平。因此加强培训，提高干部队伍素质，增强履责能力显得尤为重要。卫生行政部门要按照卫生工作全行业管理和加强公共卫生体系建设的要求，高度重视各级卫生行政管理干部对公共管理专业知识的学习，不断提高公共管理决策水平和科学行政、依法行政的能力。他希望广大卫生管理干部要充分利用这个平台，珍惜这个难得的学习机会，切实提高本领、增长才干，更好地服务于卫生事业的改革和发展。

　　中国人民大学常务副书记兼副校长牛维麟教授在讲话中表示，中国人民大学作为一所以人文、社会、管理科学为主的著名高校，自成立以来就肩负着为国家各行业各领域培养、输送高水平、高素质的行政、管理人才的任务；公共管理学院更应以为国家公共管理和行政事业的发展培养人才为己任。他同时表示：人民大学定将与卫生部倾力合作，为卫生系统培养更多决策水平高、科学行政、依法行政能力强的高层次理论型、应用型、管理型人才。

　　中国人民大学公共管理学院院长董克用简要介绍了这一培养项目的有关情况：人民大学对卫生系统MPA的培养为在职教育，旨在为卫生系统培养高层次、复合型、应用型专门人才，卫生管理领域急需的专门人才；入学需参加考试，学习期满且通过学位论文答辩者，授予公共管理硕士(MPA)专业学位；教学方法采用课堂讲授、研讨、模拟训练、案例分析及社会调查等多种形式，由中国人民大学教授及国内、外相关领域的著名专家、学者共同授课；入学后的学习采取不定期、分次集中面授的方式；人民大学每年为卫生系统保留80-100个培养名额；教学内容强调学以致用，并将根据卫生系统特点，在MPA的核心课程外，增设卫生管理课程和专题讲座。

　　该项目的首届学员将于今年10月参加选拔考试，07年入学，接受为期三年的在职教育。他们将成为我国第一批系统地接受公共管理(MPA)教育并获得公共管理(MPA)专业学位的卫生行政、管理干部。这将对提高我国卫生管理干部的知识水平和管理能力，加强卫生管理干部队伍的建设起到积极、深远的影响作用。

　　签字仪式后，第一期班的招生工作将全面启动。详情请关注人民大学网站(pgs.ruc.edu.cn)和卫生部干部培训中心网站(www.otcmoh.org.cn)。